9月底時，HTC宣布以11億美元出售其參與Google旗下Pixel手機的團隊及部分相關資產如專利授權給Google。有論者認為，HTC作這決定的原因是其經營手機業務不力，導致連續九季出現虧損，惟有出售業務給Google，以取得資金支持企業繼續發展。不少人為此事而感到可惜，曾風光一時的HTC今天竟落得如此田地，要出售旗下人才給競爭對手。
HTC曾是一個勵志的企業故事，它由一家代工商轉型為成功的國際手機品牌企業，公司市值在2011年一度升至338億美元。然而，自此之後，其市值不斷下跌，更曾在2015年裁員15%。由此可見，升級去發展自主品牌不一定為企業帶來成功。
鴻海專注代工業務 續擴張
相對之下，同是做代工商起家的鴻海科技一直專注於其代工業務，現時仍不斷擴張。例如鴻海旗下的富士康就在今年7月底宣布在未來四年投資100億美元在美國設廠。其實，就在HTC市值升至最高峰之前一年，富士康工廠接連發生工人跳樓事件。因此，當時富士康備受批評，面對要改善勞工勞動條件和工資的壓力。
富士康在內地僱用多達逾百萬名員工，挑戰之大可想而知。而代工廠的毛利一般都很低，難以應付勞動成本不斷上升的環境。所以，當時很多人都看淡鴻海的前景。怎料七年後的今天鴻海不但沒有沒落，還在繼續發展。這是否意味着企業存活的關鍵不在於毛利？那關鍵會是甚麼？而代工廠是否永遠都只應當代工廠？
也許，新加坡已故建國總理李光耀就關於如何發展新加坡經濟發表的想法，能為上述的問題提供一些啟示。在2011年出版的《李光耀：新加坡賴以生存的硬道理》一書中，李光耀指出新加坡規模小，其經濟沒有所需的臨界規模，又缺乏人才，因此不太可能培養出國際大企業，反而會容易被強大的跨國企業所淘汰。李光耀認為，跨國企業會持續充當新加坡的經濟推動力，新加坡應繼續作為跨國企業的中間人，要設法找到未來會成為勝利者的跨國企業，盡可能吸引它們留在新加坡。
台市場不夠大 難敵跨國巨企
用這樣的思路去想，HTC的沒落可能就是由於其台灣本土市場不夠大，敗給強大的跨國企業如蘋果，以及有內地市場支持的華為、小米和OPPO。而鴻海的持續發展在於爭取到蘋果這家手機市場勝利者作為客戶。
跟新加坡一樣，香港的規模也小。在發展高科技產業時，應用甚麼策略？很值得深思。
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（刊於2017年11月23日《香港經濟日報》）
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